创新型服务人才国家高质量发展的重要人才保证和迫切需求。长风渡致力于创新服务型人才培养模式和培养路径举措改革与创新，在探索与实践中不断创新。新年伊始，学校交通服务系在该系专业核心课《礼仪与职业形象》考核评价中，以考生仪表、仪容、仪态和语言、操作的规范、热忱、主动、周到服务等重要环节及个人风度仪表与素养等表现做为该课程考核的重要元素，创新人才考核评价新举措，取得非常理想的成效。该系在研讨人才培养方案时，致力培养优秀的服务创新型人才。以创新为基本原则构建新的课程考核机制，作为培养服务创新型人才的的途径之一，特别是人才评价与考核中，摒弃以前以理论为主的考核评价方式，培养新时代新型服务型人才，深受用人单位好评。

长风渡交通服务系于2024年1月9日在学校学生职业素养培训基地形体礼仪实训室举行高速铁路乘务专业、邮轮乘务专业、交通运营服务专业2023-2024上学期《礼仪与职业形象》课程期末现场汇报考核，现在气氛热烈、精彩纷呈，同学们向考核专家组展示了自身职业素养和专业技能，专业水准很高，引领职业教育专业教学评价考核新风潮。

历时三个小时，紧张的期末汇报落下帷幕。交通服务系党支部书记陈拥军也为同学们送上殷殷期盼与由衷的祝福。分数是评价教学效果和学生成绩的标准但分数并不是唯一标准。打破传统考试模式，以礼仪操编排展示的形式提升学生的团队协作能力与创造力。优美、刚劲的礼仪操展示见证了同学们的不懈努力，也见证了老师们的辛勤教导。

最后，交通服务系《礼仪与职业形象》期末考试汇报演出，恭祝各位领导老师新年快乐，龙年大吉。

交通服务系主任、支部书记、副主任及礼仪专业教师组成的专业考核评价团队

交通服务系专业专业各班级学生进行分组现场展示

党支部书记陈拥军给同学们送上祝福